함께하시게 될 팀을 소개합니다.
영업관리팀은 전사 최적화 관점의 영업 실적 극대화를 위하여 키다리스튜디오와 레진엔터테인먼트의 실적을 관리하고 프로세스를 개선하는 업무를 수행하고 있습니다.
합류하여 담당하실 업무입니다.
- 영업실적 관리 및 성과 분석 업무
-연간 영업 목표 및 실행 방안 수립 지원
-플랫폼 및 콘텐츠 지표/실적/성과(KPI) 산출, 모니터링
-운영 성과 분석 및 개선점 도출 지원
- 사업 프로세스 수립 및 개선 업무
-사업 운영 프로세스 수립 및 개선점 도출 지원
-부서간 협업 프로세스 구축
- 경영진 수명 업무
-경영진 정기/비정기 보고서 작성
-데이터 기반 의사결정 지원
이런 역량과 경험을 갖추신 분을 찾습니다.
- 학사 이상의 학력을 보유하신 분
- 3년 이하의 사업관리, 경영기획, 경영관리, 영업관리 업무 경험을 보유하신 분 (신입 지원 가능)
- 데이터 기반의 업무 경험을 보유하시거나 선호하시는 분
- Excel, PPT, Word 등 OA 활용 경험을 보유하신 분
이런 역량과 경험을 갖추신 분이면 더욱 좋습니다.
- 상경계열의 전공을 졸업하신 분
- Excel, Word 등 OA 관련 자격증을 소지하신 분
- 논리적 사고 및 문서 작성 능력을 보유하신 분
키다리&레진에 제출해주세요.
- 이력서 및 자기소개서
- 경력기술서 (선택)
✔️ 2차 면접 진행 시 자사 양식 이력서 제출이 요구될 수 있습니다.
키다리&레진에 합류하는 과정입니다.
▪️서류전형 → 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 처우협의 → 최종합격
- 서류전형 합/불 여부는 대상자에 한하여 메일로 안내 드립니다.
- 채용 프로세스는 평균적으로 4~8주 소요됩니다. 전형별 일정은 지원자와 조정할 수 있으며, 지연될 경우 별도 안내 드립니다.
지원 전 확인해주세요.
- 정규직 시용기간 3개월이 존재합니다.
- 면접 후 경영기획팀 or 영업관리팀 소속으로 결정됩니다.
- 시용기간 중 급여 등 처우에 차등은 없습니다.
- 필요 시 사전에 안내된 채용절차 이외의 과제 전형, 면접 전형이 진행될 수 있습니다.
- 입사지원서 내에 허위사항 발견 시 채용이 취소될 수 있습니다.
- 복리후생은 회사 상황에 따라 변경될 수 있으며 고용 형태 별로 다르게 적용될 수 있습니다.
- 지원하신 서류는 인재풀로 활용되며 유사한 포지션 오픈 시 우선으로 검토됩니다.
채용서류 반환 절차 안내
'채용절차의 공정화에 관한 볍률(채용절차법)' 제 11조에 따라 키다리/레진의 채용서류 반환 절차에 대해 안내드립니다.
- 채용절차법 제11조 제1항에 따라 키다리스튜디오/레진엔터테인먼트 채용에 응시한 구직자 중 불합격한 지원자 분들은 채용 서류 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 채용 절차법 제11조 제1항 단서 조항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 채용서류가 제출된 경우나 당 사 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에 책임이 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 반환 의무를 이행한 것으로 봅니다.
- 채용서류 반환 청구를 원하는 구직자께서는 당 사 채용담당자 이메일로 반환 요청해주시면, 채용절차법 시행령 제 2조 제1항에 따라 반환청구 요청이 확인된 날로부터 14일 이내로 주소지로 등기 우편을 통해 발송해드립니다. 소요되는 비용은 청구인이 부담하실 수 있음을 안내드립니다.
- 채용담당자 이메일 : [email protected]
- 당사는 별도의 파기 또는 반환청구가 없는 한, [개인정보 보호법]에 따라 5년간 채용 서류를 보관하며 이후에는 지체없이 채용서류를 파기합니다.
- 온라인으로 제출하신 이력서 및 개인정보는 수시채용, 인재풀 확보를 위해 3년간 보관됩니다. (별도 정보 삭제는 개별 문의 바랍니다.)
함께하시게 될 팀을 소개합니다.
영업관리팀은 전사 최적화 관점의 영업 실적 극대화를 위하여 키다리스튜디오와 레진엔터테인먼트의 실적을 관리하고 프로세스를 개선하는 업무를 수행하고 있습니다.
합류하여 담당하실 업무입니다.
- 영업실적 관리 및 성과 분석 업무
-연간 영업 목표 및 실행 방안 수립 지원
-플랫폼 및 콘텐츠 지표/실적/성과(KPI) 산출, 모니터링
-운영 성과 분석 및 개선점 도출 지원
- 사업 프로세스 수립 및 개선 업무
-사업 운영 프로세스 수립 및 개선점 도출 지원
-부서간 협업 프로세스 구축
- 경영진 수명 업무
-경영진 정기/비정기 보고서 작성
-데이터 기반 의사결정 지원
이런 역량과 경험을 갖추신 분을 찾습니다.
- 학사 이상의 학력을 보유하신 분
- 3년 이하의 사업관리, 경영기획, 경영관리, 영업관리 업무 경험을 보유하신 분 (신입 지원 가능)
- 데이터 기반의 업무 경험을 보유하시거나 선호하시는 분
- Excel, PPT, Word 등 OA 활용 경험을 보유하신 분
이런 역량과 경험을 갖추신 분이면 더욱 좋습니다.
- 상경계열의 전공을 졸업하신 분
- Excel, Word 등 OA 관련 자격증을 소지하신 분
- 논리적 사고 및 문서 작성 능력을 보유하신 분
키다리&레진에 제출해주세요.
- 이력서 및 자기소개서
- 경력기술서 (선택)
✔️ 2차 면접 진행 시 자사 양식 이력서 제출이 요구될 수 있습니다.
키다리&레진에 합류하는 과정입니다.
▪️서류전형 → 인성검사 → 1차면접 → 2차면접 → 처우협의 → 최종합격
- 서류전형 합/불 여부는 대상자에 한하여 메일로 안내 드립니다.
- 채용 프로세스는 평균적으로 4~8주 소요됩니다. 전형별 일정은 지원자와 조정할 수 있으며, 지연될 경우 별도 안내 드립니다.
지원 전 확인해주세요.
- 정규직 시용기간 3개월이 존재합니다.
- 면접 후 경영기획팀 or 영업관리팀 소속으로 결정됩니다.
- 시용기간 중 급여 등 처우에 차등은 없습니다.
- 필요 시 사전에 안내된 채용절차 이외의 과제 전형, 면접 전형이 진행될 수 있습니다.
- 입사지원서 내에 허위사항 발견 시 채용이 취소될 수 있습니다.
- 복리후생은 회사 상황에 따라 변경될 수 있으며 고용 형태 별로 다르게 적용될 수 있습니다.
- 지원하신 서류는 인재풀로 활용되며 유사한 포지션 오픈 시 우선으로 검토됩니다.
채용서류 반환 절차 안내
'채용절차의 공정화에 관한 볍률(채용절차법)' 제 11조에 따라 키다리/레진의 채용서류 반환 절차에 대해 안내드립니다.
- 채용절차법 제11조 제1항에 따라 키다리스튜디오/레진엔터테인먼트 채용에 응시한 구직자 중 불합격한 지원자 분들은 채용 서류 반환을 청구할 수 있습니다. 다만, 채용 절차법 제11조 제1항 단서 조항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 채용서류가 제출된 경우나 당 사 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에 책임이 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 반환 의무를 이행한 것으로 봅니다.
- 채용서류 반환 청구를 원하는 구직자께서는 당 사 채용담당자 이메일로 반환 요청해주시면, 채용절차법 시행령 제 2조 제1항에 따라 반환청구 요청이 확인된 날로부터 14일 이내로 주소지로 등기 우편을 통해 발송해드립니다. 소요되는 비용은 청구인이 부담하실 수 있음을 안내드립니다.
- 채용담당자 이메일 : [email protected]
- 당사는 별도의 파기 또는 반환청구가 없는 한, [개인정보 보호법]에 따라 5년간 채용 서류를 보관하며 이후에는 지체없이 채용서류를 파기합니다.
- 온라인으로 제출하신 이력서 및 개인정보는 수시채용, 인재풀 확보를 위해 3년간 보관됩니다. (별도 정보 삭제는 개별 문의 바랍니다.)